Aprueba el Ieqroo criterios de paridad para candidaturas

Aprueba el Ieqroo criterios de paridad para candidaturas

 

Chetumal, 9 de enero (Infoqroo).— En sesión extraordinaria con carácter de urgente, el Consejo General del Instituto Electoral de Quintana Roo (Ieqroo) aprobó los criterios y procedimientos para el registro de candidaturas en materia de paridad en las fórmulas de diputaciones que se postulen en el proceso electoral local ordinario 2018-2019 y aprobó la creación de la Comisión Temporal que hará la valoración curricular y entrevistará a la persona propuesta en su oportunidad para ocupar el cargo de titular de la Secretaría Ejecutiva del Instituto Electoral de Quintana Roo.



La consejera Thalía Hernández Robledo presidenta de la Comisión Transitoria de Igualdad entre Mujeres y Hombres, dio a conocer que la paridad de género en política tiene entre sus principales finalidades garantizar el principio de igualdad entre hombres y mujeres, promover y acelerar la participación política de la mujer en cargos de elección popular y eliminar cualquier forma de discriminación y exclusión histórica o estructural.

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Señaló que el Ieqroo lleva a cabo una labor trascendente respecto a la generación de los criterios específicos para garantizar los procedimientos legales y dar viabilidad jurídica y material al registro de las candidaturas para las próximas elecciones locales para renovar el Congreso del Estado.




Apuntó que el Instituto se aboca a generar herramientas e instrumentos jurídicos para regular la postulación de candidaturas para los cargos de elección popular en Quintana Roo, con criterios para el registro de candidaturas y los bloques de competitividad para los partidos políticos y coaliciones. Se busca postular candidaturas de ambos géneros en igualdad de circunstancias.

Explicó que entre los criterios a respetar están la paridad vertical, principio por el cual los partidos  registran sus listas de representación proporcional en forma paritaria, observando la alternancia de género; paridad horizontal, principio por el cual los partidos y coaliciones deben  postular el mismo número de fórmulas de mujeres y hombres en el total de distritos uninominales en el que participen, en caso de ser número impar los distritos, el partido político o coalición determinará qué género tendrá uno más, y la paridad transversal, por la que los partidos y coaliciones no deberán destinar exclusivamente a un mismo género los distritos en los que hayan obtenido los porcentajes de votación más altos o más bajos en el proceso electoral local ordinario 2016. Para su observancia, se establecerán bloques de alta, media y baja competitividad.

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En otro punto del orden del día se aprobó la creación de la Comisión Temporal que realizará la valoración curricular y entrevista a la persona propuesta, en su oportunidad, para ocupar el cargo de titular de la Secretaría Ejecutiva del Instituto Electoral, la cual quedó integrada por la Consejera Electoral Thalía Hernández Robledo y los Consejeros Electorales Adrián Amílcar Sauri Manzanilla y Jorge Armando Poot Pech.

Lo anterior derivado a que el actual titular de la Secretaría Ejecutiva fungió con ese carácter en los procesos electorales locales ordinarios del 2016 y 2017-2018. Esa situación actualiza lo previsto en el último párrafo del artículo 147 de la Ley Local, respecto a que el Secretario Ejecutivo durará en su cargo dos procesos electorales ordinarios sucesivos y no podrá ser reelecto.

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